
Für ein paar Minuten Ihrer Zeit, egal ob Lob oder Kritik.
KI-generiertes Bild
Genau so fragt needseeq Ihre Kunden nach jedem Service-Einsatz.
Wir laden Ihre Kunden nach jedem Einsatz zu einem kurzen Feedback ein, prüfen jede Antwort und belohnen sie, egal ob Lob oder Kritik. So erfahren Sie, wie Ihr Service wirklich ankommt.
Weil jede Antwort belohnt wird, antworten auch Bediener, Instandhalter und Werksleiter. Drei Beispiele aus dem technischen Service.
Frage: Wurde das Problem beim ersten Besuch gelöst?
Bediener: „Ja. Der Techniker hat uns auch gezeigt, worauf wir beim Anfahren achten müssen.“
Frage: Was sollten wir beim nächsten Mal anders machen?
Instandhalter: „Sagen Sie uns früher Bescheid, wenn ein Ersatzteil fehlt. Wir haben drei Tage gewartet.“
Frage: Was hat sich durch die Zusammenarbeit verändert?
Werksleiter: „Seit der Umrüstung läuft die Linie ohne ungeplanten Stillstand. Das dürfen Sie gern zitieren.“
Starten Sie 2027 mit mehr Kundenfeedback. Wir suchen Unternehmen aus dem technischen Service, die needseeq mit ihren eigenen Kunden ausprobieren.
Wählen Sie einen Termin für ein kurzes Gespräch. Wir besprechen, welche Art von Feedback-Kampagne sich für den Start eignet.
Direkt online, ohne E-Mail-Ping-Pong.
Der Kalender wird von Google Calendar geladen. Mit dem Laden akzeptieren Sie Googles Datenschutzbestimmungen.
Wer sollte das noch sehen?
Schicken Sie die Seite an Ihre Serviceleitung, am besten mit der Frage: Würden Sie für 5 € antworten?
Sie wählen Kunden aus, die Ihren Service erlebt haben, und needseeq lädt sie nach dem Service-Einsatz ein. Ihre Kunden beantworten ein paar kurze Fragen; needseeq prüft, ob jede Antwort vollständig ist, mit denselben Kriterien für Lob und Kritik. Jede vollständige Antwort wird belohnt, auch eine kritische, und Sie erhalten die Antworten.
Feedbackgeber? So funktioniert's!Das hängt von Umfang und Prämie ab. Für Pilotunternehmen besprechen wir das im ersten Gespräch.
Das entscheidet needseeq. Zuerst prüft eine KI; ist sie unsicher, entscheidet jemand aus dem needseeq-Team persönlich.
Angenommen
Nachvollziehbar und zur Frage. Die Prämie wird freigegeben, sobald eine nötige Freigabe vorliegt, genau einmal.
Unklar
Wird im Zusammenhang gelesen; jemand aus dem needseeq-Team prüft sie persönlich und fragt bei Bedarf bei der Person nach. Mittlere Bewertungen sind in Ordnung.
Unbrauchbar
Zufallstext oder themenfremd. Jede Ablehnung wird begründet.
Weil genau das die Antworten lesenswert macht. Die Prämie honoriert die ernsthafte Teilnahme, und needseeq prüft nach denselben Kriterien für Lob und Kritik, ob eine Antwort vollständig ist. Eine Prämie, die von einer guten Bewertung abhinge, würde Lob kaufen, kein Feedback.
Die Person kann statt eines Gutscheins eine Spende an eine gemeinnützige Organisation oder an ihren eigenen Verein wählen. Ein Gutschein geht nur raus, wenn die Person selbst bestätigt, dass sie ihn nach den Regeln ihres Arbeitgebers annehmen darf; den Arbeitgeber fragt needseeq nicht. Personen aus dem öffentlichen Dienst oder dem Gesundheitswesen nehmen vorerst ohne persönliche Prämie teil.
Den von Ihnen festgelegten Betrag, als Gutschein oder als Spende an eine gemeinnützige Organisation oder den eigenen Verein. Er wird freigegeben, sobald die Antwort die Prüfung besteht; bei einem Gutschein bestätigt die Person selbst, dass ihr Arbeitgeber das erlaubt. Gutscheincodes kommen per E-Mail, Spenden gehen mit der nächsten Sammelüberweisung von needseeq an die Organisation.
Die Person versteuert ihre Prämie selbst; needseeq verspricht nie „steuerfrei“ und schickt einen Nachweis über die erhaltene Prämie. Wie Prämien im aktuellen Modell einzuordnen sind, prüfen derzeit Steuerberater. Keine Steuerberatung.
Personen, die Ihren Service erlebt haben und deren Kontaktdaten Sie dafür nutzen dürfen. Die Einladung kommt von needseeq, der Absender ist klar erkennbar. Die Antworten gehen an Sie, und das steht auch in der Einladung: Wer antwortet, weiß also, dass Sie die Antwort lesen und sehen, von wem sie kommt. Wenn Sie möchten, sehen Sie die Antworten nur zusammengefasst.